证券代码：002833 证券简称：弘亚数控 公告编号：2025-032
转债代码：127041 转债简称：弘亚转债
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广州弘亚数控机械股份有限公司（以下简称"公司"）2021年-2022年员工持股计划之第二期员工持股计划第二批股票锁定期将于2025年7月11日届满。根据《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第1号——主板上市公司规范运作》等相关规定，现就本期持股计划第二批股票锁定期届满及解锁情况公告如下：
一、本期持股计划的基本情况和锁定期
公司分别于2023年5月11日和2023年5月22日召开了第四届董事会第十九次会议及2022年年度股东大会，审议通过了《关于公司＜2021年-2022年员工持股计划之第二期员工持股计划（草案）＞及其摘要的议案》等相关事项。同意实施本期员工持股计划，并授权董事会办理相关事宜。
2023年7月12日，公司发布了《2021年-2022年员工持股计划之第二期员工持股计划完成股票购买的公告》，截至2023年7月11日，本期员工持股计划通过二级市场集中竞价交易方式累计购买公司股票125.298万股，占当时公司总股本（42,423.009万股）的比例为0.30%，成交总金额为人民币2,230.32万元（含交易费用），平均每股价格约为人民币17.80元。
根据相关规定，本期持股计划所获得的股票分为两期解锁：第一期锁定期为12个月，第二期锁定期为24个月，每期分别解锁50%。自公司公告最后一笔标的股票过户至本期持股计划名下之日起开始计算。
第一批锁定期于2024年7月11日届满，对应解锁股份数量为本期员工持股计划总数的50%，即62.649万股，占当时公司总股本的0.15%。
第二批股票自2023年7月12日起锁定至2025年7月11日，对应解锁股份数量为本期员工持股计划总数的50%，即62.649万股，占当前公司总股本的比例约为0.15%。解锁条件包括：以2020-2022年营业收入平均值为基础，2024年营业收入增长率不低于24%；以及员工个人绩效考核达标。
截至本公告披露日，公司薪酬与考核委员会已审议通过了《关于2021年-2022年员工持股计划之第二期员工持股计划第二批股票锁定期届满解锁条件达成的议案》。经审核，第二批股票锁定期届满且解锁条件已满足。
二、本期持股计划锁定期届满后的后续安排
根据本期持股计划的规定，第二批股票锁定期届满后，管理委员会将依据员工持股计划的相关规则和市场情况择机进行处置。
在操作过程中，本期持股计划将严格遵守相关法律法规及交易规则：
1. 公司年度报告、半年度报告披露前十五日内；
2. 公司季度报告、业绩预告或快报披露前五日内；
3. 自可能影响公司股票及其衍生品种交易价格的重大事件发生之日，至该信息依法披露之日止；
4. 中国证监会及深交所规定的其他期间。
三、本期持股计划的存续期、变更和终止
1. 存续期安排：本期员工持股计划的存续期为36个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至本期持股计划名下之日起计算。
2. 期限延长：在存续期届满前，如经持有人会议审议通过并提交董事会批准，可延长本期员工持股计划的存续期。若因股票停牌或窗口期限制导致无法按期变现，可在持有人会议同意后申请延长。
3. 计划变更：在存续期内，本期持股计划的重大变更须经持有人会议2/3以上份额通过，并报董事会审批。
4. 终止条件：本期员工持股计划存续期满后自动终止。若提前终止，需按照相关程序执行。
四、其他说明
公司将继续关注本期持股计划的实施进展，严格按照相关规定履行信息披露义务。
特此公告。
广州弘亚数控机械股份有限公司董事会
2025年7月12日
责编：戴露露
